Er zijn te weinig kandidaat-politieagenten, omdat ook de rekruteringsdienst van de federale politie te weinig personeel heeft. Nochtans beloofde minister van Binnenlandse Zaken Annelies Verlinden (CD&V) in september vorig jaar nog “drieduizend nieuwe politierekruten per jaar”. Naargelang de bronnen van De Standaard, zou het echter gaan om een wervingsreserve van 0, 17 of 60 personen.
Geen advertenties meer?
Ingelogde abonnees steunen niet alleen een van de enige kritische en onafhankelijke media, maar zien ook geen vervelende advertenties. Abonneer je snel en eenvoudig en krijg meteen toegang tot vele duizenden exclusieve artikelen!
Maak hieronder je keuze voor het gewenste abonnement:
Liever ook op papier? Bekijk alle abonnementen!
Het doorlopend abonnement wordt automatisch verlengd voor steeds één maand.
Liever ook op papier? Bekijk al onze abonnementen!
Steun het vrije woord met een online abonnement van 3 maanden via een eenmalige betaling.
Liever ook op papier? Bekijk al onze abonnementen!
Steun het vrije woord met een eenmalige betaling en je zit een jaar goed.
Log hieronder in om dit bericht volledig te lezen. Ben je al ingelogd, kijk dan op je account of je nog een actief abonnement hebt.
Na een versneld selectieproces van 18 weken zou nog slechts één jaar politieschool volgen. Dat was het plan dat Verlinden had om het nijpend tekort aan politieagenten tegen te gaan. Dat plan is mislukt, blijkt nu. “De rekruteringsdienst van de federale politie die onze leerlingen moet toewijzen, stuurt bijna geen kandidaten meer door. De klas die in december 2022 het schooljaar zou aanvatten, hebben we zelfs geschrapt”, zegt Steve Margodt, directeur van de politieschool West-Vlaanderen.
34 weken zonder reactie
Eenzelfde problematiek in de Vlaams-Brabantse politieschool. Daar mochten slechts vijf rekruten zich aandienen. “Wegens gebrek aan kandidaten wordt de klas van juni geschrapt. Het is de eerste keer dat we dit meemaken”, aldus directeur Pascal Kemps. Het probleem zou zich stellen door personeelstekort bij de rekruteringsdienst. “Na onze opendeurdagen hadden we een dertigtal kandidaten. Maar na 34 weken wachten zonder reactie zijn ze elders aan de slag gegaan”, reageert Jean-Marie Dedecker, burgemeester van Middelkerke. “Ironisch. Personeel te kort om personeel aan te werven.”
De federale politie erkent dat er een probleem is, maar spreekt van te weinig budget om aanwervingen te doen. De woordvoerder van minister Verlinden laat aan De Standaard echter weten “dat er in 2021 een recordaantal nieuwe inspecteurs is aangeworven”.
In 2021 werd een recordaantal nieuwe inspecteurs aangeworven?Wat is volgens Anneliesje een recordaantal en hoeveel zijn er daadwerkelijk geslaagd en nu aan de slag?De personeelsmalaise bij de politie en de werkingsmiddelen zijn voor deze Vivaldibende geen prioriteit laat staan de aanpak van de zware criminaliteit!
Voor Zelenski en co geld in overvloed want daar kan Alexander op internationaal mee scoren en daar is het HEM om te doen!
Dweilen met de kraan “volledig” open is het motto en veel beloven maar geven doen de zotten in vreugde leven!
LakseSander DeCrooPorno heeft toch een porno-actrice kunnen rekruteren…. waarom dan geen buurtpolitie-agentjes ?
Ja, beloven is altijd gemakkelijk maar het echt waar maken is nog wat anders! En het verschil tussen 3000 en minder dan 100 is wel een beetje heel groot!
Wie wil er nog gaan werken? Je mag niet eens meer willekeurig mensen oppakken en hersens in elkaar kloppen.
Allemaal goed en wel, maar wie zal dat betalen ? De nu al overbelaste belastingbetaler uit de privé ? Want op geld vanuit de overheid moet niemand rekenen. Een overheid kost geld, maar genereert er geen.
Veel beloven ???? en weinig geven ???? doet de onnozelaars die voor Vivaldi gestemd hebben ???? in vreugde leven!